Çözüldü Resmi Tatil ile haftasonunun peşpeşe gelmesi formül

Reason01' Alıntı:

fakat 16 temmuz 2021-3 ağustos 2021 tarihlerinde iş günlerini saydığında fazla çıkıyor.

Genişletmek için tıkla...

Sorunuz NET değil. Kaç gün çıkıyor. Kaç gün olması gerekiyor.
Arefe Günleri çalışma günü müdür? Tatil günü müdür?
Örnek dosya da YOK.

TAMİŞGÜNÜ.ULUSL İşlev ve açıklaması....

Varsayalım A2:A7 aralığında resmi Tatil Listeniz olsun...

16.07.2021 - 03.08.2021 arasındaki Pazar ve Resmi Tatiller HARİÇ İşGünü Sayısı

TAMİŞGÜNÜ.ULUSL(Baş_Tar ; Bit_Tar ; [HaftaSonu] ; [Tatiller])
Burada,
Başlangıç : 16.07.2021 (Başlangıç sayılacaksa 16.07.2021 - 1 sayılmayacaksa 16.07.2021)
Bitiş : 03.08.2021 (Bitiş Tarihi sayılacaksa 03.08.2021, sayılmayacaksa 03.08.2021 - 1 )
[HaftaSonu] : Sadece Pazar günü için : 11
[Tatiller] : A2 : A7 deki Tatil Tarihleri

Eğer AREFE günleri tatil sayılmayıp, İŞGÜNÜ sayılacaksa, Tatil listenizde Arefe günleri varsa silin (ya da Arefe günlerinin tarihlerini silin).


Tatil listesinde Arefe VAR. Başlangıç günü olan 16.07.2021 de sayılıyor. (Bu nedenle formülde "16.07.2021"-1 (-1 ibaresi yer alıyor)... Sayılmazsa eğer -1 ibaresini kaldırın.

Başlangıç günü sayılması durumunu ele alıyoruz.

=TAMİŞGÜNÜ.ULUSL("16.07.2021"-1;"03.08.2021";11;A2:A7) = 12 iş günü..

Eğer AREFE günleri de tatil sayılacaksa.... resmi tatil listesinde Arefe günlerinin tarihleri de bulunmalı.

Bu durumda,

=TAMİŞGÜNÜ.ULUSL("16.07.2021"-1;"03.08.2021";11;A2:A7) = 11 iş günü

olacaktır.

Tarihler tablosuna göre sonuçları değerlendirirsiniz.

Sonuç olarak,
** Kendi formülünüzde (ki formülünüz söz dizimi açısından DOĞRU... Başlangıç günü sayılmaz formülünüze göre)
** Tatil listenizde (A:A gibi komple kolonu alıyorsunuz... Kolonda liste tarihleri haricinde başka şeyler olabilir)
HATA olup olmadığını kontrol ediniz...

Reason01' Alıntı:

cumartesiyi iş gününden sayıyor. evet normalde cuma iş günü olsa cumartesi de sayılıyor fakat resmi tatil cuma gününe denk geldiğinde cumartesi sayılmamasını istiyorum. formülde ne değiştirmem gerekir ?

Genişletmek için tıkla...

Şimdi bu olaya bakacak olursak...
** Öncelikle Tatil listenizi 'RESMİ TATİLLER'!A:A şeklinde KOMPLE kolonu kapsamayacak şekilde kullanmamanızı, Referans hücre aralığı vererek kullanmanızı önereceğim Yani 'RESMİ TATİLLER'!A2:A100 gibi...

Buna göre
A1 : Başlangıç Tarihi : 16.07.2021
A2 : Bitiş Tarihi : 03.08.2021
Tatil listesi : 'RESMİ TATİLLER'!A2:A100

TAMİŞGÜNÜ(A1-1;A2;11;'RESMİ TATİLLER'!A2:A100)
Formülü, Pazar ve Resmi Tatil HARİÇ İşGünü adedini verecektir.

Bu formülün sonucundan Resmi Tatil Cuma olduğunda Cumartesi yi de çıkaracaksak,
Resmi Tatil Cuma olduğunda Cumartesi adedini bulmak gerekecektir.
Bunun için de
HTML: ya da
HTML:
formülleri ile hesaplanabilir.
Sonuçta da
HTML: ya da
HTML:
formülleri oluşacaktır.

52779' Alıntı:

Not : Üstteki mesajımda Cumartesi adedi için
TAMİŞGÜNÜ.ULUSL işleviyle bulunanı kullanın..
TOPLA.ÇARPIM işlevi ile bulunan da ayrıca bulunan tarihlerin tatil listesinde olup olmadıklarının da kontrolu yapılmalıdır. Bu kontrol olayı bu formülde eksiktir....

Üstteki mesajıma ilave edebileceğim bir başka çözüm ise,
Tatil listenizi düzenler ve
TAMİŞGÜNÜ.ULUSL(E875;F875;11;'RESMİ TATİLLER'!A:A)
formülünüzü kullanmaya devam edersiniz.

Yani Tatil listenize, eğer Resmi tatil Cuma ise Cuma Resmi Tatilini takip eden Cumartesi ler de eklenir.
Resimdeki gibi tatil listesi oluşturulur.

Ekli dosyayı görüntüle 15451

Genişletmek için tıkla...

çok teşekkür ederim. A:A listesinde tarih harici birşey yok ama önerinizi dikkate alacağım diğer formüllerimde. Benim için en uygun olanı resmi tatil günlerinde Cuma sonra Cumartesiye denk geliyorsa onu da listeye sizin gibi eklemem olucak. çok çok teşekkür ederim elleriniz dert görmesin

Ben teşekkür ediyorum..
Yardımcı olabildiğime inanın çok sevindim...
Saygılarımla...